Preguntas frecuentes
Encuentra empleos de la Rep. Dom.
Preguntas frecuentes de nuestros servicios
Somos un portal digital de empleos, que facilita el canal entre los reclutadores de diversas empresas y los candidatos que buscan ofertas laborales.
No, sólo somos un portal digital que ofrece un puente entre el candidato y el reclutador. Nuestros servicios se basan en ofrecer una espacio publicitario a las empresas, para que puedan publicar las vacantes y así distribuirlos a las personas de interés que necesiten un empleo.
Al escoger una vacante podrás encontrar un formulario debajo de las informaciones, para enviar tus datos y hoja de vida directamente al reclutador.
También puedes ver este video tutorial que tenemos: https://www.youtube.com/watch?v=nePNhaq1gdI
Es posible que un reclutador no le llame al recibir su currículum, por diversos factores que entran en juego, que son:
- Si el personal no tiene el perfil adecuado que busca el reclutador.
- La competencia entre otras personas que envían sus currículum al reclutador.
- Posiblemente el Curriculum no captó más atención por el diseño o por la estructura que tiene.
- Faltas ortográficas encontradas en la redacción del correo y del Currículum.
- No colocó en el título o en el asunto del correo, el tipo de vacante que desea postularse, debido que con esto el reclutador puede identificar a que vacante usted está tratando de solicitar.
- Localidad, edad, experiencia laboral o precedentes penales.
Nota: Recomendamos en seguir intentando con otras vacantes, para tener más probabilidades de obtener una entrevista de trabajo o leer nuestros consejos de cómo obtener una entrevista de trabajo.
Utilizamos estos grupos para que los candidatos puedan unirse y recibir las ofertas laborales que han sido publicadas recientemente. Al entrar al grupo, es posible que sólo los administradores puedan enviar mensajes para evitar molestias a los demás usuarios.
Sí, así es. Si usted trabaja para una agencia de reclutamiento, tiene alguna empresa o trabaja para ella, puede crear una cuenta de usuario y publicar ofertas laborales sin costo alguno.