¿Qué es un arqueólogo y cuáles son sus roles?
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Acceda a un espacio digital para anunciar y aplicar a ofertas de empleos. Conéctese a una red de trabajo para conseguir oportunidades.
Es estresante estar enviando correos de manera manual, más cuando son varias ofertas de empleos.
Cuando creas una cuenta como candidato, no tendrás que pasar por ese proceso, sólo debes pulsar a un botón y nosotros le enviaremos tus datos de contacto junto con el currículo al reclutador.
Al registrarte como candidato, tu perfil laboral será anunciada de manera pública ante otros empleadores. Esto permitirá que otras empresas te descubran y te inviten a un puesto de trabajo desde nuestro portal.
Solo le compartimos tu imagen, nombre, profesión, experiencia, descripción, provincia, correo, número de contacto y el currículo.
Subimos contenidos de valor educativo a nuestro canal de YouTube y blog, para ayudarte aumentar las probabilidades de conseguir trabajo. ¡Gratis!
Al registrarte como empleador, obtendrás un bonito obsequio de bienvenida: ¡5 créditos para publicar tus primeras ofertas de empleo sin costo alguno! De esta manera, podrás empezar a explorar nuestros servicios sin preocupaciones.
Cuando agotes tus créditos gratuitos para publicar, podrás anunciar vacantes nuevamente por solo 1 dólar, un precio muy bajo que se adapta a cualquier presupuesto.
Sabemos que el proceso de contratación puede ser costoso, por lo tanto, tú tienes el poder de decidir en qué fecha se cierra tu anuncio. Esto permitirá que dispongas del tiempo necesario para llegar a las personas adecuadas.
Al publicar una vacante, tendrá una duración predefinida. Sin embargo, podrás cerrar o extender el tiempo cuando desees.
Queremos ayudarte a maximizar tus oportunidades durante el período establecido en tu anuncio, razón por la cual no establecemos restricciones para que puedas alcanzar la mayor cantidad posible de perfiles interesados.
Podrás visualizar las visitas, los postulantes y la tasa de rendimiento de cada oferta de trabajo que tengas publicada.
Sin costos adicionales, puedes explorar la sección de perfiles, donde personas se anuncian de manera pública en nuestra plataforma. De esta manera, puedes aplicar filtros según tus intereses y proponer ofertas de trabajo a perfiles de alto nivel.
Cada vez que publicas una oferta de trabajo, estará preparada para ser anunciada en el buscador de Google Jobs y que como resultado, tendrá mayor alcance.
También creamos y subimos contenido de valor educativo a nuestro canal de YouTube y blog, para ayudarte a conocer nuevas formas de reclutamiento y reducir la rotación.
Consejos para personas que buscan empleo o para quienes trabajan en el área de gestión de talentos.
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